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こころと仕事の相談室

初回無料相談

従業員のメンタル不調。
誰に相談していますか？

専任の人事や産業保健スタッフがおらず、「どこまで会社が対応すべきかわからない」「身近に相談できる専門家がいない」とお悩みの中小企業様へ。大げさなEAPではなく、必要なときに気軽に頼れる外部の専門職として、貴社の職場対応を寄り添いサポートします。

こんなお悩みはありませんか？

  • 社内に専任の人事や産業保健スタッフがいない
  • 従業員のメンタル不調に対して会社としてどこまで対応すればいいか分からない
  • 休職や復職の対応について気軽に相談できる身近な専門家がいない
  • 大企業向けの大規模なEAPシステムを導入するほどではないと感じている
  • ストレスチェックの実施や事後の対応手順に不安がある
  • 医療機関のような堅い雰囲気ではなく気軽に相談できる相手がほしい
  • ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。
小さな企業のための、小さなEAP
「専門部署を置くほどではないけれど、困ったときに相談できる専門家がほしい」に応えます
医療機関による治療ではなく、企業の「職場での対応」を支援するサービスです。大規模なシステム導入は不要で、中小企業の規模や課題に合わせて必要なサポートを提供します。

EAPとは

企業が外部の専門家と契約し、従業員のメンタルヘルスや休職・復職、人事・管理職の対応などを支援する仕組みです。
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クリックするとサービスメニューが開きます

提供サービスメニュー

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研修・セミナー

ストレスへの対処法やメンタルヘルス不調者への対応、1on1の進め方や面談技術など、従業員・管理職向けの研修・セミナーを実施します。

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ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。
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奈良県を中心に対応しています

奈良県を中心に、大阪・京都など近隣地域にも対応しています。ご相談内容に応じて、オンラインでの対応も可能です。
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カウンセラープロフィール

辻本 智美（つじもと ともみ）
「この人なら気軽に相談できそう」と感じてもらえる存在を目指して
精神科領域および復職支援に23年間携わってきた実績と経験を活かし、産業保健スタッフのいない中小企業様をサポートします。医療機関のような堅苦しさのない、落ち着いたやわらかい対応で貴社のお悩みに寄り添います。

保有資格・実績

保有資格
作業療法士 / 公認心理師 / 精神保健福祉士
専門実績
精神科病院・復職支援において23年間の現場支援キャリア
外部連携
産業医サービス（大阪奈良産業医サービス、リエイド等）との連携支援
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ご利用の流れ

Step.1
お問い合わせ
Webフォームより初回無料相談をお申し込みください。まずは気軽にご連絡ください。
Step.2
初回相談（ヒアリング）
貴社の状況や従業員様のご様子などについてお伺いします。
Step.3
ご提案・お見積り
必要なサポート内容に合わせた無駄のないプランをご提案します。
Step.4
サポート開始
相談窓口の開設や人事担当者様のご相談など、身近な専門家としてサポートします。
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よくある質問

実際の公開ページでは回答部分が閉じた状態で表示されます。

  • 従業員数が50人未満の小さな企業でも利用できますか？

    はい、もちろんです。当サービスは専任スタッフのいない50人未満の中小企業様をメインに対象としております。

  • 医療機関や一般的なカウンセリングとは何が違うのですか？

    治療目的の医療機関とは異なり、企業の「職場での対応」や人事・労務管理に特化した実用的な支援を行います。

  • 単発での相談や不調者が出たときだけのサポートも可能ですか？

    はい、可能です。貴社の課題や状況に合わせて柔軟に対応いたしますので、まずは初回相談にてご要望をお聞かせください。

  • 社内に産業医がいないのですが相談しても大丈夫ですか？

    問題ございません。必要に応じて提携している産業医サービス等と連携しながら、貴社に最適な体制をご案内いたします。

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お問い合わせ・初回相談

「大げさなEAPを導入するほどではないけれど、一度専門家に相談してみたい」
そう思ったら、まずは気軽にお話ししてみませんか？
従業員のメンタル不調や休職・復職への対応でお困りの経営者・人事担当者様はお気軽にご相談ください。貴社に寄り添う専門家がお応えいたします。
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