【奈良の中小企業向け】メンタルヘルス休職者対応・人事支援

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従業員の休職・復職支援

休職者への対応を、人事担当者だけで抱えていませんか？

メンタルヘルス不調による休職では、休職中の連絡、復職に向けた準備、主治医や産業医との調整、復職後のフォローなど、会社側にもさまざまな対応が必要になります。

こんなお悩みはありませんか？

休職者にどのくらい連絡を取ればよいのか分からない
「復職したい」と言われても、会社としてどう対応すればよいか迷う
復職しても再び体調を崩し、再休職するケースがある
社内に産業医や産業保健スタッフがおらず、人事担当者だけで対応している
休職者本人にも、復職に向けた準備に取り組んでほしい
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復職準備から、復職後の定着までサポートします

休職者とは、生活リズムを整えながら、休職に至った経緯やストレス要因を一緒に振り返ります。ストレス対処や再発予防について学び、復職後の働き方を考えながら、段階的に復職準備を進めます。

また、人事・経営者には、休職中の関わり方から復職時の配慮、復職後の対応までご相談いただけます。

必要に応じて、主治医や産業医等からの情報を踏まえながら、本人と職場との調整を支援します。治療と仕事の両立という視点から、復職後の働き方についても一緒に整理します。

支援内容

休職者への復職支援

定期的なオンライン面談を通して、生活リズムや活動状況を確認しながら、休職に至った経緯やストレス要因を振り返ります。ストレス対処や再発予防について学び、復職に向けた準備を進めます。

人事担当者への対応支援

休職中の関わり方や復職時の配慮、復職後の対応についてご相談いただけます。必要に応じて、主治医や産業医等からの情報を踏まえ、本人・職場・医療機関の間で必要な情報を整理し、治療と仕事を両立できる働き方を一緒に検討します。

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利用料金

休職者への復職支援

月額33,000円（税込）／1名

個別面談、生活リズム、ストレス対処、再発予防、復職準備

人事担当者への対応支援

月額22,000円（税込）／1名

休職中の対応、復職時の配慮、復職後の対応、両立支援

いずれか一方のみでも、組み合わせてもご利用いただけます。休職者の状況や社内の支援体制に応じて、必要な支援をご提案します。

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1,000円

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まずは無料相談をご利用ください

休職中の従業員への対応や、復職に向けた進め方について、現在の状況や社内の支援体制をおうかがいします。休職者本人への復職準備サポートについても、お気軽にご相談ください。